Constitucional

O status é atribuído quando independe da capacidade da empresa para sua obtenção; ela recebe este status quando nasce (por exemplo, novos caminhos de modernização e uma administração por excelência).

O status é adquirido quando depende do esforço coletivo para sua obtenção. 

Dentro de uma perspectiva liberal, também denominada meritocrática, através das habilidades, conhecimentos e capacidade de cada personagem agregada na empresa, podendo alterar seu status ao competir com o mercado e triunfar sobre eles.

A partir de outros enfoques, procede-se a uma análise mais detalhada das circunstâncias que podem levar uma empresa à ascensão social (e aquisição de maior status), e considera-se que não apenas "capacidades e conhecimentos pessoais" são necessários para possibilitar esse Ascenso, uma vez que as oportunidades de triunfar através dos próprios méritos não são as mesmas para todos, e o triunfo e ascensão de indivíduos menos qualificados, motivados por outros interesses e contatos, é, frequentemente, observado nas sociedades atuais.

            Este é, de todas as formas, o tipo de status social da Terra Nova Geração.